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华丰集团人力资源岗位评价测试圆满完成

发布日期:2018-08-21浏览次数: 信息来源:

2018年5月4日,华丰集团人力资源岗位评价会在13楼大会议室举行,华丰集团副总经理、总经理助理、部门总经理、各二级公司负责人等领导参加会议。

岗位评价会现场

岗位评价是建立公平合理的工资和奖励制度的科学依据,将改善内部公平,实现同工同酬。岗位评价可以衡量出各岗位的位置关系和差异程度,并将之对应到各个职系中相应的职级,为组织中的岗位归档等奠定基础。
本次会议,是华丰集团岗位评价机制形成后的第一次试运行,会议包括岗位价值评估培训和正式打分两个环节,为保证岗评机制的合理性,此次会议由集团各部门、各二级公司主要领导参加,经过一天的保密会议,岗位评价测试圆满完成。

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